martes, 29 de abril de 2014

LOOK MUJER TRABAJADORA


Este look es perfecto para acudir a una empresa de un sector que requiere un aspecto mas sobrio como puede ser la banca o un bufete de abogados, o para un puesto de responsabilidad para el que tengamos que dar una imagen de seriedad.
Lo fundamental en este caso es que nuestra piel tez un aspecto de salud y bienestar. Lo conseguiremos escogiendo una base de maquillaje luminoso, que no aporte brillos indeseados y con un acabado natural.
Aplicaremos unos polvos de sol en frente, barbilla y debajo de los pómulos para enfatizar el volumen natural de nuestras facciones y para darle un tono más saludable a la piel.
Por último aplicaremos unos toques suaves de colorete en tono rosado sobre las mejillas para darles un aspecto de bienestar.
En cuanto a los ojos, nos centraremos en aportar profundidad a nuestra mirada, de forma elegante y discreta, y lo conseguiremos utilizando tonos tierra, topo y grises en función de nuestra tez.
Aplicaremos el tono más claro en el párpado móvil y el más oscuro en la cuenca del ojo, haciendo la "banana". Para aportar profundidad a la mirada debemos aplicar eyeliner justo por encima de la línea de las pestañas en una línea fina, y luego una máscara de pestañas, preferiblemente en tono marrón para que no endurezca la mirada y que no aporte demasiado volumen ni largura, sino en su justa medida.
Podremos aplicar hasta dos capas de máscara de pestañas, asegurándonos de cubrirlas desde la raíz, hasta las puntas, y en movimientos de 'zigzag'.
Buscaremos aportar a nuestros labios un aspecto sobrio y a la vez jugoso. Lo lograremos decantándonos por una barra de labios en vez de gloss. Elegiremos tonos nude rosa palo o coral, y antes de aplicar nuestra barra de labios, perfilaremos el contorno con un lipliner de tono similar a la barra.


LOOK TRABAJADORAS DEL MUNDO DEL COMERCIO, LA MODA Y LA BELLEZA



Podemos hacer algunas concesiones en maquillaje si queremos entrar en el mundo de la moda, la belleza y un sinfín de opciones que no requieren una imagen tan sobria. Casos en los que nuestra imagen debe ser fuerte y moderna, ya que aspiramos ser la imagen de la empresa en cuestión.
Escogeremos el colorido en función de la temporada:
Debemos conseguir que nuestra tez irradie luminosidad de forma natural. Para ello escogeremos una
base de maquillaje luminosa, incluso con pigmentos reflectantes que aporten un efecto óptico extra.
De nuevo jugaremos con polvos de sol para marcar los volúmenes naturales de nuestro rostro, y lo complementaremos con un colorete que utilizaremos para marcar los pómulos todavía más.
Con la ayuda de la sombra de ojos, crearemos una mirada atrevida y moderna. Esta temporada llevaremos sobretodo tonos pastel, neones y corales, siempre que nos favorezcan, y estaremos a la última con estos colores.
Marcaremos mucho la mirada, nunca con un smokey eye, ayudándonos con un buen eyeliner con el que nos permitiremos una línea más marcada, justo por encima de la línea de las pestañas. Finalizaremos con una doble capa de máscara de pestañas negra que intensificará nuestra mirada.
Para maquillar los labios, escogeremos una barra de labios en línea con la sombra de ojos y los perfilaremos con un lipliner en tono similar.

El mejor 'look' para impresionar en una entrevista de trabajo

En la actualidad, la demanda de empleo excede a la oferta, hecho que incrementa la competencia entre candidatos. Por ello la primera impresión que demos en nuestra entrevista de trabajo debe ser óptima. Bien es cierto que la imagen personal no es lo que más prima a la hora de acceder a un puesto de trabajo pero, de alguna manera influye en la percepción de los responsables de selección y habla mucho sobre nuestra personalidad como candidatos.
Una mala primera impresión siempre reduce drásticamente nuestros recursos; pero una buena primera impresión, sin duda sumará puntos a nuestra candidatura.
Vestimenta e Imagen Personal
Ir mal vestido y desarreglado a la entrevista disminuye las oportunidades de ser contratado: el reclutador percibe que va a entrevistar a una persona a la que no le interesa el puesto o que, si es descuidado en su aspecto, seguramente lo será también desempeñando sus funciones.
Las mujeres cuentan con una mayor libertad a la hora de escoger su peinado; suelto o recogido puede quedar perfecto, siempre que tenga buena apariencia y esté bien aseado.
Debemos asegurarnos de utilizar un buen desodorante, a ser posible sin perfume. Evitar los aerosoles que dejan marcas blancas, sobre todo con ropa negra. Es más, podemos llevar toallitas desodorantes en el bolso.
Cuidado con el aliento. Debemos evitar tomar platos fuertemente condimentados el día anterior a la entrevista.
En el caso de estar resfriado o con un ataque de alergia, podemos explicarlo y disculparnos de antemano, y asegurarnos de tener a mano un pañuelo.
Debemos abstenernos de utilizar fragancias fuertes: pueden distraer al entrevistador y hay aromas que pueden resultar demasiado penetrantes.
TENER LA MEJOR CARA
Además de todos los aspectos anteriores, debemos tener mucho cuidado a la hora de maquillarnos. Aquí también hay pautas que debemos tener en cuenta: Nunca excedernos con el maquillaje, pero no debemos acudir a una entrevista de trabajo sin maquillar.
Se trata de mostrar una imagen sobria: la regla básica es ser discreta. Un maquillaje sutil que muestre un rostro positivo. Tampoco se debe llamar la atención con colores demasiado llamativos.
Además, al igual que con la vestimenta, debemos maquillarnos de diferente manera según el sector al que queramos acceder. Los especialistas son muy conscientes de esto y por eso aportan dos looks diferenciados que nos asegurarán estar a la altura, independientemente de a qué empresa presentemos nuestra candidatura.

MANOS IMPECABLES
Igual que el cutis, la piel de las manos es muy sensible pues se ve expuesta a numerosas actividades diarias. A lo largo de nuestra vida doblamos y estiramos los dedos una media de 25 millones de veces y sólo con una protección constante y cuidados regulares, las manos siguen estando bellas y permanentemente hidratadas.
Las manos son nuestra tarjeta de visita, de hecho el primer contacto con nuestro entrevistador será saludarle dándole la mano. Por eso es tan importante tener unas uñas cuidadas, limpias e impecables.
En el caso de que tengamos la costumbre a modernos las uñas, debemos hacer el esfuerzo de dejarlo antes de las entrevistas, las uñas mordidas transmiten ansiedad.
 

Consejos para una Entrevista de Trabajo


Cuando te citan para una entrevista de trabajo es porque tu currículum llamó la atención y ahora quieren saber algo más de ti. Debes preparar la entrevista porque en el poco tiempo que dure, nadie puede conocerte en profundidad. Serás juzgada por una serie de detalles y cualidades que ayudarán a dar una idea de ti misma.

Es muy importante cuidar tu apariencia, tus gestos y, sobre todo, tu actitud. Ten cuidado con los mensajes verbales y no verbales que puedas transmitir. No olvides que la persona que te entrevista es profesional, así es que usará técnicas profesionales. Quizá quiera ver cómo reaccionas ante largos periodos de silencio, o site lleva la contraria, o quizá busque que bajes la guardia mostrándose amigable.

Aquí tienes algunos consejos para afrontar la entrevista con éxito:
  
1.-Antes de la Entrevista 
  • Conoce todo lo que puedas de la empresa
  • Estudia tus aptitudes, tu experiencia y tu educación
  • Lleva el currículum y conócelo perfectamente, ya que se basarán en él
  • Hazte una relación de tus puntos débiles y prepara argumentos para defenderlos
  • Si te citan por escrito, lo correcto es que llames para confirmar tu asistencia
  • No acudas con gafas oscuras
  • Comprueba tu apariencia (evita ropa y los maquillajes llamativos)
  • Ve sola
  • Llega pronto (5 minutos antes)
  • Prepara la entrevista, el seleccionador va a hacerlo también
2.-Durante la Entrevista
  • Crea una buena impresión. Las primeras impresiones son de gran importancia. Muchos empresarios consideran que tras haber visto entrar por la puerta a un candidato, observar la forma de dar la mano y sentarse, son capaces de decidir sobre su valía
  • Saluda al entrevistador con una fórmula convencional: Buenas tardes Sr. Ruiz
  • Siéntate derecha, ni al borde de la silla (inseguridad), ni repantingada (falta de respeto)
  • No seas la primera en extender la mano
  • Saluda con un apretón de manos y sonríe, mirándole a los ojos
  • No te sientes hasta que te lo digan
  • No tutees si no te lo indican
  • Estáte atenta y simpática
  • Evita ponerte nerviosa y los gestos que lo indiquen como morderte las uñas, golpear con el boli en la mesa, agitarte en el asiento...
  • No fumes
  • No interrumpas
  • Mira al entrevistador a los ojos, pero sin intimidar
  • Deja que tome la iniciativa quien te entrevista
  • No hables demasiado, ni demasiado poco
  • Cuida tu lenguaje
  • No peques de agresiva ni de sensiblona
  • No te aproximes mucho
  • No pongas los codos encima de la mesa
  • No cruces los brazos, puede parecer que estás a la defensiva
  • Si te ofrecen una bebida puedes aceptar pero, que no sea alcohólica
Piensa antes de contestar:
  • Responde clara y brevemente
  • Di siempre la verdad
  • Si te preguntan sobre ti misma, enfatiza tu formación, experiencia y resultado de tus trabajos
  • No uses palabras rebuscadas
  • No respondas con evasivas o dudas, ni con monosílabos
  • No esperes demasiado tiempo para responder, podría parecer síntoma de distracción
  • No utilices expresiones tajantes "siempre, nunca", ni utilices latiguillos "osea", "este", "bueno"...
  • Muestra entusiasmo por el trabajo, pero no lo supliques
  • No hables mal de las empresas en las que has trabajado
  • No te niegues a responder preguntas
  • Si te hacen preguntas de tipo cómo: si va de viaje con su pareja ¿ qué piden una o dos habitaciones?; responde que en tu opinión ese asunto es irrelevante para deducir tu idoneidad para el puesto al que optas. Dilo con seriedad pero no con agresividad. Estas preguntas valoran tu control emocional
Piensa positivamente:
  • No pidas el puesto como si fuera una limosna
  • No digas que necesitas terriblemente el trabajo
  • No critiques a pasados empresarios
  • Ejemplo: No digas, "acabo de terminar mis estudios y no tengo experiencia profesional" enfocado de otra manera la respuesta correcta sería "estoy disponible para trabajar y dispuesta a poner en práctica todos los conocimientos que he adquirido en mis estudios
Haz preguntas
  • Sobre las posibilidades de promoción, la empresa o el puesto de trabajo
Expresa tu agradecimiento

3.-Después de la Entrevista
Analiza los resultados, anota puntos fuertes y débiles...puede servirte para una segunda entrevista o para próximas entrevistas en otras empresas.
Si no fueses seleccionada sería muy recomendable escribir una carta de agradecimiento a la persona que te entrevistó por el tiempo dedicado.

Posibles preguntas que te pueden plantear en la entrevista:
  • Personalidad
    • Háblame de ti misma
    • Cuéntame una anécdota de tu vida en la que resolvieras con éxito una situación problemática
    • ¿Qué gana la empresa si te contrata a ti en lugar de a otra persona?¿Qué elemento diferencial aportas?
    • Si fueras tú la encargada de realizar esta selección y yo fuera el candidato, ¿qué cualidades te gustaría que yo reuniera?
    • ¿Te gusta trabajar con gente o prefieres trabajar sola?
    • ¿Te consideras como líder? ¿Por qué?
    • ¿Cual fue la decisión más importante que adoptaste en el pasado?
    • Defínete a tí misma con cinco adjetivos calificativos. Justifícalos.
    • ¿Qué has aprendido de tus errores?
    • ¿Acabas lo que empiezas?
    • Piensa en......un profesor, un amigo, tu pareja. Si yo le preguntara cómo eres tú, ¿qué crees que contestarían?
    • Si todos los trabajos tuvieran la misma remuneración y la misma consideración social ¿qué es lo que realmente te gustaría hacer?
    • Describe tu escala de valores
    • ¿Qué personas te sacan de quicio?
    • ¿Duermes bien?
    • ¿Cómo reaccionas habitualmente frente a la jerarquía?
    • ¿Cómo te insertas en un equipo de trabajo?
    • ¿Qué impresión crees que he sacado de ti tras esta entrevista?
  • Formación
    • ¿Por qué estudiaste esta carrera.........?
    • ¿Cómo decidiste estudiar.............?¿Qué otras carreras te atraían?
    • ¿Quien influyó más en ti a la hora de elegir tu carrera?
    • ¿Qué asignaturas te gustaban más/menos y en cuáles sacabas mejores/peores notas?
    • ¿En qué medida tus calificaciones se deben a tu esfuerzo personal y en qué medida a tu inteligencia?
    • ¿Qué cambios habrías introducido en el plan de estudios de tu Facultad o Escuela, si hubieras podido?
    • ¿Cuál fue la experiencia más gratificante durante tu vida como estudiante?
    • ¿Piensas proseguir o ampliar tus estudios de alguna manera?
    • Si volvieras a empezar tus estudios, ¿qué harías de modo diferente?
    • En tu formación complementaria, ¿qué seminarios o cursos de corta duración has realizado?¿Qué te motivó a realizarlos?
    • ¿Tuviste algún puesto representativo durante tu tiempo de estudiante? (Delegada de curso, miembro de alguna asociación...?
  • Trabajos anteriores
    • Háblame de tus actividades al margen de tus estudios
    • ¿Realizaste algún trabajo de "estudiante" (clases, trabajos de verano, de prácticas...)?
    • ¿Qué aprendiste durante tus trabajos anteriores? ¿Qué funciones desempeñabas? ¿Cuánto cobrabas?
    • ¿Debías supervisar el trabajo de alguien?
    • ¿Cuál de tus trabajos previos te ha gustado más/menos? ¿Por qué?
    • ¿Cuál es tu proyecto o solución más creativa?
    • ¿Cómo te llevabas con tus compañeros, con tus jefes, con tus subordinados?
    • ¿Cuál fue la situación más desagradable en que te viste?¿Cómo le hiciste frente?
    • Describe el mejor jefe que hayas tenido. Y el peor
    • Descríbeme un día típico en tu trabajo anterior
    • ¿Cómo conseguiste ese trabajo, esa práctica...?
  • Empleo
    • ¿Qué sabes acerca de nuestra empresa?
    • ¿Qué te atrae de ella?
    • ¿Qué ambiente de trabajo prefieres?
    • ¿Prefieres un trabajo previsible o un trabajo cambiante?
    • ¿Qué relaciones piensas debe haber entre un jefe y su colaborador inmediato?
    • Estarías dispuesta a trasladarte a vivir a otra ciudad, a otro país, o a viajar con frecuencia?
    • ¿Tienes alguna preferencia geográfica?
    • ¿Qué departamento (marketing, financiero, producción, comercial...) te atrae más?
    • ¿Cuáles son tus puntos fuertes y tus puntos débiles para este puesto?
    • ¿Qué te ves haciendo dentro de cinco, de diez años?
    • ¿Cuáles son tus objetivos a largo plazo?¿Cómo crees que podrás lograrlos?
    • ¿Cómo te enteraste de la existencia de este puesto?
    • ¿Por qué piensas que vas a tener éxito en este trabajo?
    • ¿Con qué tipo de jefe te gustaría trabajar?
    • ¿Y con qué tipo de jefe crees que acabarías por chocar?
    • ¿Estarías dispuesta a a realizar un curso de formación a cargo de la empresa, antes de ser contratada?
    • ¿Cuánto quieres ganar ahora ( y dentro de cinco años)
    • ¿Prefieres trabajar en una empresa grande, mediana, pequeña, pública, privada...?¿Por qué?
    • ¿Te gusta la previsibilidad de un trabajo cuya hora de comienzo conoces, así como la hora de finalización, o prefieres un trabajo en el que hoy no sabes exactamente lo que harás mañana?
    • ¿Cuándo podrías incorporarte al trabajo?
    • ¿Qué personas de las empresas en que has trabajado anteriormente pueden darnos referencias de ti?
    • ¿Participas en otros procesos de selección?
    • ¿Qué opinas de.....la unión monetaria, el terrorismo, el feminismo, los políticos, los sindicatos.........?
    • ¿Comentas con tus padres o tu pareja las incidencias de tu trabajo?
  • Vida privada
    • ¿Con quién vives?
    • ¿A que se dedica tu familia?
    • ¿Tienes pareja? ¿Que opina de este trabajo?
    • ¿Qué haces en tu tiempo libre?
    • ¿Cuáles son tus aficiones favoritas?
    • ¿Cuál es último libro que has leído? ¿qué te pareció?